<設計就是要與眾不同> 文燦,金美子,申熙卿,李相勲 著 博碩文化 譯/出版
導讀心得:
這本書寫的脈絡清楚,最重要的還是要用”心”(具深度的「哲學」及「思索」性的思考方式)觀察體悟,之後藉由色彩與質感創造,引發創意聯想連結。最後藉由設計師發想過程的闡述與一連串的實例解說,以培養特有的發想能力,可以大致勾勒出設計師發想的歷程。看完這本書,我開始好奇周遭物品的質感,透過五感去深入了解,給我不少新體驗。
1. 創意的概念發現有兩個核心要素:新鮮感+適切性。
2. 擁有發揮創意的心理特徵:
甲、對問題保持敏銳度
乙、跳脫過於僵化邏輯思考
丙、持續活用新知的能力
丁、克服對新事務的恐懼
戊、不怕丟面子的態度
3. 創意問題解決五步驟:
甲、困難:透過與現有經驗之間的背離中所呈現出來的糾葛界定問題。
乙、困難檢討:把握問題特徵並定義問題。
丙、提出解決方案:蒐集資料,搜尋資訊,掌握事實後提出假設。
丁、提案/依據推理進行推演:執行自己設定的假設。
戊、依據行為驗證假設:確認假設是否正確,評估解決方法是否合適等。
4. 腦力激盪的原則:
甲、延遲批判:不管旁人提出什麼想法,都不批評。
乙、自由思考運用想像:不論點子有多荒謬,都能發表。
丙、量中求質:先求數量,再挑選質量好的點子。
丁、組合與改進:修正/整合他人想法。
5. 觀察過程:
甲、觀看許多事物的過程中,感覺和經驗逐漸累積
乙、觀察某個主題和其相關事務的圖像特徵
丙、用已掌握素材,思考型態/質感/色彩的關係
丁、說出浮現腦中想法/感覺
6. 設計文化=制度+方言,用了種角度和設計文化建立關連:
甲、體驗設計文化主體
乙、用大眾設計經驗做編碼
7. 形象化=依照一定意圖,創造出可感知到的具體形象。而創意思考的核心:讓感覺或經驗性感受與自我內在想像力結合後產出。
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